"Podnosimy pensje minimalne i pozostałe wynagrodzenia, finansujemy wzrost kosztów oraz zwiększamy wyceny" - dodał szef MZ we wpisie na Twitterze.
Od lipca wzrastają minimalne płace w ochronie zdrowia. Łącznie w ciągu roku do systemu ochrony zdrowia dodatkowo ma trafić ponad 15 mld zł.
Narodowy Fundusz Zdrowia zmienił plan finansowy, aby zabezpieczyć środki na realizację podwyżek w tym roku. Po dokonaniu niezbędnych zmian w prawie oddziały wojewódzkie NFZ przystąpiły na początku lipca do aneksowania umów. Zmiany objęły ponad 35 tys. umów.
Agencja Oceny Technologii Medycznych i Taryfikacji (AOTMiT) przedstawiła ministrowi zdrowia rekomendację w trzech wariantach w sprawie sposobu finansowania podwyżek wynagrodzeń minimalnych w ochronie zdrowia.
Minister zdrowia wybrał wariant uwzględniający nie tylko wzrost minimalnego wynagrodzenia dla osób zatrudnionych na umowę o pracę, ale także koszt wzrostu płac dla osób zatrudnionych np. na kontraktach, inflacji, nadwykonań oraz wyższych wycen w internie, chirurgii i położnictwie, czyli obszarach szczególnie ważnych dla szpitali powiatowych.
Agencja przygotowała rekomendacje na podstawie danych pozyskanych bezpośrednio z placówek medycznych, w tym ze szpitali. Ostatecznie dane przekazało niespełna 19 proc. placówek medycznych mających kontrakt z NFZ, w tym 85 proc. placówek należących do sieci szpitali.
Kolejnym etapem po ogłoszeniu rekomendacji przez AOTMiT są zmiany w prawie, które pozwolą na wejście w życie rozwiązań przyjętych w rekomendacji. Minister zdrowia zmienia rozporządzenie w sprawie sposobu ustalania ryczałtu systemu podstawowego szpitalnego zabezpieczenia świadczeń opieki zdrowotnej (PSZ), a prezes NFZ zarządzenia dotyczące m.in.: leczenia szpitalnego, finansowania PSZ, podstawowej opieki zdrowotnej oraz nocnej i świątecznej opieki zdrowotnej. (PAP)
Autorka: Agata Zbieg
ep/