W ostatnim tygodniu odbyły się dwa spotkania związkowców z kierownictwem resortu. W pierwszym, które odbyło się 13 września wzięli udział szefowie związków zawodowych wszystkich służb mundurowych podległych MSWiA; w drugim, które odbyło się dzień później, uczestniczyli jedynie policyjni związkowcy. Na pierwszym ze spotkań strona rządowa przedstawiła propozycje dotyczące nowej ustawy modernizacyjnej, której budżet – na cztery lata - wyniesie 10 mld 30 mln zł. Propozycja zakłada m.in. przeznaczenie 4 mld 364 mln zł na inwestycje i 5 mld 666 mln zł na wzmocnienie etatowe służb mundurowych oraz wzmocnienie motywacyjnego systemu uposażeń funkcjonariuszy i wynagrodzeń pracowników cywilnych. Zgodnie z nią, od 1 stycznia 2022 roku średnie uposażenie funkcjonariusza służb mundurowych MSWiA wzrosłoby – wraz z nagrodą roczną - o 488 złotych. Z kolei po 1 stycznia 2023 r. funkcjonariusz miałby zarabiać średnio o 714 złotych więcej niż obecnie.
Perspektywa czteroletniej ustawy modernizacyjnej
"W perspektywie czteroletniej ustawy modernizacyjnej, te 715 zł w naszej ocenie jest kwotą niewystarczającą i niezgodną z oczekiwaniami funkcjonariuszy" - ocenił w rozmowie z PAP przewodniczący NSZZ Funkcjonariuszy Straży Granicznej Marcin Kolasa. Dodał, że na nadchodzącym spotkaniu z MSWiA związkowcy przedstawią ministerstwu swoje propozycje, m.in. dotyczące tego, gdzie znaleźć środki na podwyżki uposażeń.
Z kolei na spotkaniu, które odbyło się 14 września rozmawiano tylko - jak zaznaczają związkowcy - o sprawach policyjnych. "Wiceminister SWiA Maciej Wąsik zobowiązał się przedstawić nam propozycje resortu w najbliższy poniedziałek" - powiedział PAP szef NSZZ Policjantów Rafał Jankowski. Dodał, że propozycje te będą dotyczyły zarówno policji, straży granicznej i PSP.
W ostatnim czasie pomiędzy MSWiA a związkami zawodowymi służb mundurowych podległych temu resortowi trwają spotkania dotyczące realizacji ostatnich postulatów zawartych w porozumieniu z 8 listopada 2018 roku. Chodzi m.in. o kontynuację programu modernizacji służb mundurowych i związanego z tym wzrostu uposażeń.
W porozumieniu z 8 listopada 2018 roku zawarto szereg zobowiązań, m.in. zapis dotyczący tego, że przedstawiciele strony społecznej wezmą czynny udział w opracowaniu nowego wieloletniego programu rozwoju formacji MSWiA na lata 2021-2024 "ze szczególnym uwzględnieniem potrzeby zwiększenia podwyżek uposażeń".
Porozumienie pomiędzy stroną społeczną a MSWiA w listopadzie 2018 roku podpisali szefowie: NSZZ Policjantów, NSZZ Funkcjonariuszy Straży Granicznej, NSZZ Pracowników Pożarnictwa, Związek Zawodowy Strażaków "Florian", Krajowa Sekcja Pożarnictwa NSZZ "Solidarność" oraz ówczesny szef MSWiA Joachim Brudziński. (PAP)
Autor: Marcin Chomiuk
kgr/